Publié le : 12/05/2025
CHEF D'ATELIER (H/F) - ESAT LE CORAIL
Type d'offre : Chef d'Atelier
 Poste à pourvoir en ESAT (Etablissement et Services d’Aide par le Travail), qui est un établissement médico-social, accueillant des personnes en situation de handicap mental. La mission principale est de proposer une activité àcaractère professionnel tout en offrant un soutien médico-social et éducatif. Mais aussi, de favoriser l’épanouissement personnel et l’intégration sociale.
 
  1. Missions
Par délégation de la direction :

Activité professionnelle : Ateliers équipe extérieurs, découpe et assemblage de cartons, sous traitance industrielle.
  • Anime, dynamise et gère les professionnels dont il a la responsabilité.
  • Organise et coordonne les activités des différents ateliers.
  • Est responsable des conditions de travail de l’ensemble des personnels et adapte les productions en fonction des personnes accueillies.
  • En collaboration avec les équipes, assure le relationnel client.
  • Anime la prévention en matière de sécurité, d’environnement et de formation professionnelle, ainsi que le suivi et l’amélioration du système de management de la Qualité.
Activité Sociale :
  • Collabore avec l’équipe pluridisciplinaire, les autres établissements et service de l’association et participe au suivi des travailleurs handicapés, notamment au travers du Projet Personnalisé.
  • S’inscrit dans une dynamique de valorisation des personnes en situation de handicap.
     
       2. Compétences requises
  • Bonne connaissance en organisation et en management du personnel.
  • Maitrise de l’écrit, de l’outil informatique, ainsi que l’animation de réunions.
  • Sensibilité à la problématique des personnes accueillies.
  • Etre rigoureux, organisé, autonome et capable de travailler en équipe.
  • Fait preuve de respect, d’ouverture d’esprit et d’écoute envers les personnes accueillies.
     
      3. Conditions d’accès
 
Pour accéder à la fonction de chef d’atelier, il est nécessaire au minimum :
  • Formation de niveau III (Bac + 2) minimum, un niveau supérieur serait apprécié
  • Justifier d’au moins 5 an dans le management d’équipe
Contrat de travail :
CDI - Forfait jours
Classification :
cadre
Localisation du poste :
YUTZ
Délai de réception des candidatures :
10/06/2025
Poste à pourvoir :
01/09/2025
Rémunération :
Selon CCNT 1966 - Coef de base 720 + reprise ancienneté
Adressez votre candidature (lettre de motivation + CV) à :
Merci d’adresser lettre de motivation et CV à l’attention de la Direction :

Frédéric PETITJEAN
ESAT LE CORAIL
1 Rue Thomas Edison
57970 YUTZ CEDEX

esat.lecorail@apeimoselle.fr
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